นายสมคิด สมศรี อธิบดีกรมส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ (พก.) กระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ (พม.) เปิดเผยถึงความก้าวหน้าการส่งเสริมการจ้างงานคนพิการว่า ตาม พ.ร.บ.ส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ.2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติมและกฎกระทรวงแรงงานที่กำหนดให้สถานประกอบการและหน่วยงานภาครัฐที่มีผู้ปฏิบัติงาน 100 คนขึ้นไปต้องรับคนพิการเข้าทำงานในอัตราส่วน 100 : 1 นั้น ขณะนี้ภาคเอกชนดำเนินการได้ผลดีถึงร้อยละ 98 ส่วนภาครัฐซึ่งก่อนหน้านี้ดำเนินการได้น้อย กระทั่งคณะรัฐมนตรี (ครม.) วันที่ 28 ต.ค.2559 มีมติให้ภาครัฐต้องจ้างงานคนพิการให้ครบอัตราส่วนภายในปี 2561 ทั้งกำหนดเป็นตัวชี้วัดประเมินผลการปฏิบัติงานหรือ KPI ที่ผ่านมา พก.ได้ชี้แจงแนวทางปฏิบัติและสร้างความเข้าใจ ทำให้สัดส่วนการจ้างงานภาครัฐมีความก้าวหน้ามากขึ้น ล่าสุดการจ้างงานคนพิการในภาครัฐประจำปีงบประมาณ 2561 จำนวนสัดส่วนที่จะต้องจ้าง 12,500 คน สามารถจ้างไปแล้ว 10,256 คน คิดเป็นร้อยละ 82.05 เมื่อเปรียบเทียบตั้งแต่ปี 2559 ถึงเดือน ส.ค.2561 มีการจ้างงานในภาครัฐเพิ่มขึ้น 7,455 คน อย่างไรก็ตาม พก.ยังคงสร้างความเข้าใจให้หน่วยงานภาครัฐจ้างงานคนพิการให้ได้ครบ 100 เปอร์เซ็นต์ตามเป้าหมายภายในสิ้นปีงบประมาณ 2561.